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閱世如閱卷，下筆有錦書
9月初，中國官宣了一條大新聞：從9月15日起，對持普通護照的俄羅斯人實行免簽！只要不超過30天，來旅遊、經商、探親、訪問、甚至是過境，都不用再跑去辦簽證了。
俄羅斯總統普京也很快“禮尚往來”，表示要給中國人免簽。聽起來挺爽，但別高興太早。俄羅斯的效率嘛，呵呵，你懂的，慢得跟非洲兄弟差不多。別說半年一年，拖個兩三年都不稀奇。
不過話說回來，這次免簽政策一出，網上立馬炸鍋了。很多人拍手叫好，說能帶動旅遊業，促進中俄友好交流，順便也讓大家心情不那麼壓抑了。
但也有人開始擔心：“免簽了，那俄羅斯人是不是會跑來搶我們工作？”
別急，這麼想，其實是對“免簽”三個字理解錯了。
免簽≠可以隨便來打工
我們得先搞清楚什麼是免簽。免簽只是免掉“來旅遊或短期訪問”時的簽證手續。但你要是想來上學、工作、長期居留？對不起，還是得老老實實辦簽證。
舉個例子，美國人去德國旅遊可以免簽，但不代表他能在德國找份工作開始新生活。同樣，中國人去新加坡旅遊也很方便，但你要想在那裡工作，照樣得申請工作簽證。
所以說，俄羅斯人雖然可以免簽來中國玩，但想留下來打工？沒門，照樣得走正規程序。
搶飯碗？真沒那麼容易！
再說了，就算有人偷偷留下來，也沒那麼容易“混得開”。現在社會哪像以前？什麼都數字化了，住賓館得實名登記，消費要刷卡，哪怕租房也有備案。
一個人要是非法滯留，分分鐘就能被查出來。更別說那些“黑下來”的人，得完全脫離現代生活，住黑房子、拿現金、過原始人的日子，誰願意啊？
說白了，這年頭，違法成本太高，代價太大，正常人不會冒這個險。
真要比一比，誰怕誰？中國勞動力全球領先
退一步講，就算真的有外國人來中國工作，他們能搶到中國人的工作嗎？
說句實話，不太可能。
我這麼多年跑遍世界各地，看得多了，發現一個規律：無論在哪個國家——富的、窮的、亂的，中國人都能賺錢。你在非洲小島上看到的飯館，大概率是中餐館；在中東沙漠里看到的商店，十有八九是中國人開的。
那反過來，外國人來中國賺錢呢？能，但很少，比例估計不到十分之一。核心原因就一個：中國勞動力，性價比世界第一！
便宜還高效？這才是無敵的競爭力
你可能會想，非洲工人一個月才掙1000塊，中國工人要8000，外國人不更便宜嗎？
表面看是這樣，但實際操作起來，問題就來了。中國工人一個能頂仨，幹活不偷懶，出活還快，出了問題還能自己想辦法解決；非洲工人雖然也努力，但效率太低，三天兩頭卡殼，流水線還得停下來等他。
管理者一算賬就明白了：雖然中國工人貴點，但活幹得多、幹得好，整體更划算。
這就像買車，你花便宜錢買個老爺車，一天壞三次，修車的錢比車本身還貴；不如直接買個靠譜的，省心省力。
高學歷+高效率，中國人去哪兒都能混
不僅是藍領工人，白領也一樣。中國的高級工程師、技術人員，性價比一樣吊打全球。你在國內給他月薪5萬，去國外雇一個同樣水平的，可能得花10萬還不一定請得到。
這就是中國勞動力的魔力：學歷高、效率高、責任心強，還特別能吃苦。
別的國家看着中國繁華、治安好，以為來這兒能輕鬆賺錢，結果一來發現——中國人太卷了，根本干不過！
真正能威脅中國人的，其實是機器
所以，與其擔心外國人來搶工作，不如擔心自動化工廠。現在很多車廠、電子廠都搞“關燈工廠”了，機器24小時不停歇，連燈都不用開。
這種工廠一旦建好，根本不需要人力，搬都懶得搬到越南、印度去了。
真要說，有誰能取代中國工人，那一定是機器人。
為什麼中國勞動力這麼強？
說到底，還是兩個字：教育 和 文化。
在中國，教育是公共服務，每個人都能接受到嚴格、系統的訓練。哪怕過去窮，孩子們中午啃窩頭，下午也能算微積分，這種事放世界上看，簡直就是奇蹟。
再看文化，中國人講究“勤能補拙”、“吃得苦中苦”，沒有哪個民族像我們這麼拼，這麼卷。
有時候我們也該反思，確實太卷了，得注意休息和健康。但要說搞建設、搞發展，中國文化那是數一數二的務實型。
寫在最後：安心吧，飯碗還在自己手裡
所以，別再擔心外國人來搶工作了。就算他們來了，也得面對“中國工人”的鐵軍隊伍，效率、技能、責任感，哪一樣不讓人服氣？
中國今天的強大，不是天上掉下來的，是千千萬萬中國人靠十倍、百倍的努力拚出來的。我們不怕競爭，也從不怕挑戰。唯一能打敗我們的，只有我們自己。